0312-5957933
网站首页
关于我们
新闻资讯
法律法规
公示信息
资质荣誉
在线留言
联系我们
法律法规

公示信息

当前位置:首页 - 公示信息 - 详细信息

联合燃料电池系统研发(北京)有限公司丰田燃料电池研发项目职业病危害预评价报告

发布时间:2022-10-24

报告名称

联合燃料电池系统研发(北京)有限公司丰田燃料电池研发项目职业病危害预评价报告

建设单位(用人单位)名称

联合燃料电池系统研发(北京)有限公司

联系人

孙继国

地理位置

北京市大兴区北京经济技术开发区N4地块

项目名称

联合燃料电池系统研发(北京)有限公司丰田燃料电池研发项目

项目简介

联合燃料电池系统研发(北京)有限公司成立于2020年6月5日,该公司由一汽、东风、广汽、北汽、北京亿华通、丰田六家公司合营,以丰田和亿华通为主,由各公司共同出资,公司的主要业务是商用车燃料电池系统研发,公司位于北京亦庄经济技术开发区。

联合燃料电池系统研发(北京)有限公司拟租赁建设中的华丰燃料电池有限公司生产基地中的实验楼和部分研发楼,兴建燃料电池研发建设项目。

根据《中华人民共和国职业病防治法》、《建设项目职业病防护设施“三同时”监督管理办法》、《建设项目职业病危害风险分类管理目录》等相关规定,本项目属于存在或产生职业病危害的建设项目,联合燃料电池系统研发(北京)有限公司委托河北利康工程技术有限公司,对联合燃料电池系统研发(北京)有限公司燃料电池研发建设项目,按照相关法律、法规、标准规定进行职业病危害预评价。

评价人员

项目负责人

孙岩

报告编制人

康海龙、马立晶

现场调查人员

孙岩、李新勉

时间

2021.12.6

陪同人员

王珊

现场采样、检测人员

--

时间

--

陪同人员

--

建设项目(用人单位)存在的职业病危害因素及检测结果

本项目生产过程中可能产生乙二醇、氢氧化钾、噪声等危害因素。根据类比企业的职业病危害因素检测结果,预计在正常运行情况下,作业人员实际接触职业病危害因素浓度或强度符合国家职业卫生标准限值的要求。

评价结论

与建议

按照《国民经济行业分类》(GB/T4754-2017),本项目所属行业为工程和技术研究和试验发展。

本项目实验研发过程自动化、程度较高,人员接触时间短、频次低,依据《建设项目职业病危害风险分类管理目录》(国卫职健发[2021]5号)的有关规定,经综合分析,本项目职业病危害风险分类为一般。

该项目运行过程中产生乙二醇、氢氧化钾、噪声等职业病危害因素,拟采取有效的工程技术措施,加强职业病危害因素控制,若按本预评价报告提出的建议加以补充完善,按照规定进行职业病危害防护设施设计,加强施工期的职业卫生管理,职业病防护设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用,能够有效地控制生产过程中产生或存在的职业病危害因素,主要职业病危害因素浓度(或强度)能够达到职业接触限值的要求。因此,从职业病防治角度分析,该项目可以达到职业病防治的法律、法规、标准、规范要求。

建议:

1)正常生产条件下乙二醇等有害物质浓度可控制在职业接触限值范围内。但在事故状态下可能出现物料的大量泄漏,应重视设备装置中管线、阀门、仪表等的日常维护和检修,杜绝物料的跑、冒、滴、漏。加强可燃气体检测报警仪的管理和维护,按规定的时间和程序进行检定,确保正常运行,并做好运行记录。

2)针对《安全生产事故应急救援预案》中氢气泄漏等内容定期进行应急演练,并通过日常演练对预案加以完善。

3)本项目施工前,应进行职业病防护设施设计,项目投产后,在试运行30日~180日内应进行职业病危害控制效果评价。

4)本项目职业病危害预评价报告通过评审后,如生产规模、工艺等发生变更导致职业病危害风险发生重大变化的,建设单位应当对变更内容重新进行职业病危害预评价和评审。

专家组评审意见

经过讨论和审议,专家组认为《联合燃料电池系统研发(北京)有限公司丰田燃料电池研发项目职业病危害预评价报告》的格式内容基本规范,符合国家法律法规和导则的要求;报告对建设项目可能产生的主要职业病危害因素进行了比较全面的辨识,属于职业病危害风险一般的建设项目,报告提出了比较合理有效的职业病防护设施和管理措施,可以起到保护从业人员在生产过程中的职业健康的作用,结论符合要求,同意通过该预评价报告,但评价单位应就下列内容进行补充完善。

1、调整部分评价依据的法规、标准、规范。2、进一步明确与“丰田燃料电池研发与生产项目(一期)”评价内容的边界,并完善相关的分析与评价。3、该项目预评价未采用“类比”的方法,宜在“1.6评价方法”部分说明原因。4、完善噪声危害因素的分析与评价。

专家组长: 姜亢

专家组成员:孟超、高亚丽

                                                                   2022年7月 25日